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Antes de finalizar el año, los 619 trabajadores municipales tendrán que fichar cada vez que entren y salgan de su puesto de trabajo. Es unamedida que ha promovido el equipo de gobierno para llevar a cabo un control efectivo de los horarios de trabajo, igual que hacen el resto de las administraciones.

El control de los horarios se realizará a través un sistema informático con terminales que servirán para que el trabajador de turno fiche a través de su huella dactilar. Además, habrá una persona encargada de controlar el sistema y de subsanar los errores que puedan cometerse.

De momento, se están instalando los terminales. Ya hay dos colocados en el edificio del Ayuntamiento y otros más pequeños se instalarán en el Centro Cultural Las Claras; en la finca Capote, donde está ubicada la Concejalía de Obras; en el Cementerio; en la Guardería de La Data y en la Jefatura de la Policía Local.

El objetivo de la medida es conseguir que los empleados municipales cumplan su horario que es de 8 de la mañana a 3 de la tarde, y que el personal que por problemas de compatibilidad comienza después, recupere las horas por la tarde, de manera que se disminuya el número de horas no trabajadas.

La Concejala de Recursos Humanos, ha confirmado que ya se ha notificado la medida tanto a los sindicatos como a los responsables de todos los departamentos municipales y recordó que, saltarse el horario, conlleva "primero una amonestación, después un descuento de jornada y finalmente, el despido o la apertura de un expediente, si es personal fijo". Pero subrayó que estos casos no se dan habitualmente.

Este nuevo sistema informático para que fichen los empleados municipales, junto  con el control de accesos en la Ciudad Deportiva y la venta de entradas del teatro Alkázar se instalará con cargo al Plan E de este año, sumando entre los tres un presupuesto global de cuarenta mil euros.